淮钢炼钢厂打出“组合拳”

2019-05-09 10:58:00    来源:互联网      关注

  • 分享到:

  为切实做好大环境整治工作,推动企业高质量发展,近日来江苏沙钢集团淮钢特钢股份有限公司上下联动,全员发动,在公司内全面开展大环境整治工作。根据大环境整治方案的统一部署,公司炼钢厂更是结合自身厂区面积大、委外施工单位多、环境整治难点多的特点,打出“组合拳”,连续出台多项工作措施,对症下药,全力推进大环境整治。

  构建大环境整治工作网络。成立领导小组、日常检查小组、工作督查组,明确各小组负责人、职责、检查督查频次、检查项目与标准等内容。以高频次、全方位的检查方式营造全员行动、全面推进、全盘覆盖的大环境整治工作氛围。

  强化宣传、引导。组织全体员工学习公司大环境整治方案及有关考核细则,动员职工立足岗位,积极参与大环境整治工作;引导职工“养成良好习惯,爱护环境卫生”,并组织职工签订以“养成良好习惯,不乱扔垃圾”“保护绿化带,不踩踏绿化带、不向绿化带内扔垃圾杂物、任何作业不损坏绿化带”等主要内容的“养成好习惯、爱护大环境”承诺书。

  制定整改计划。组织各车间工段对外围区域及厂内区域进行卫生死角、管理盲区的梳理排查,制定详细的整改计划,责任到人,并落实任务完成的时间节点。同时,将炼钢厂前期开展的扬尘点治理、房中房整合等工作一并纳入大环境整治整改工作计划。

  强化委外单位管理。实行委外作业监督卡挂牌制度,委外单位进厂施工前,必须按炼钢厂要求在施工点显著区域悬挂“四方监督卡”(由炼钢厂提供)。“四方”指项目施工方、炼钢厂安全科、炼钢厂项目负责部门、炼钢厂作业区域管辖部门等四个相关责任方,四方监督卡均签字并悬挂好后方可开始施工。建立“炼钢厂委外作业管理”微信群,进入炼钢区域施工作业的相关方单位,经安全科合规性审核和安全教育后,批准进厂作业的,每日进厂作业前,须在微信群内报告当日作业内容、作业地点、作业人数,及当日现场作业人员的工装集体照,以便于分厂各级管理人员对其进行现场监督;对委外单位施工用各类材料堆放实行申报审批制度。

  明确考核标准。针对内部作业和委外作业,分别制定详细而严格的考核标准。针对大环境整治工作中的各类问题的责任人、责任单位、责任领导全部落实考核,施以重典,确保大环境整治工作按计划推进。


(责任编辑:中钢网)
标签:
  • 分享到:

资讯编辑:田甜 15981879377

免责声明:本文所载信息仅供参考,不作为直接决策建议。如无意中侵犯您的合法权益,请及时联系与处理。

|  热点资讯月榜周榜

  • 我要买钢材
  • 服务热线 : 400-700-8508

友情链接

Copyright © 2005 - 2019 中钢网 all Rights Reserved

全国咨询/投诉电话:400-700-8508 E-mail:kf@zgw.com 豫ICP备 14018983号 豫公网安备 41010702002121号